第88章 赵轩的拒绝！

赵轩万万没想到，两人刚才都快要剑拔弩张了，结果陆晨居然还主动发出邀请。

之前赵轩对陆晨的质疑和不留情面的批评，大部分人都拉不下脸再邀请赵轩加入。

再说赵轩既然已经不给自己留后路，说明他根本就没打算跳槽。

如果再主动邀请，那真的是自讨没趣。

可陆晨偏偏就这么干了，而且还大大方方的邀请。

这让赵轩在惊讶之余不由对陆晨心生一抹敬佩。

在这一行待久了，见的投资人和老板也不少，他们手里掌握着金钱和资源，几乎都是一副高高在上的样子，即便是他表现出平和的态度，那只不过是基本的礼貌。

他们身上的那种高高在上的疏离感，还是能清晰感受到的。

而这次，赵轩并没有从陆晨身上感受到这些东西。

可能是陆晨入行不久的原因，还没有养成这样的气质。

洪承业同样感到很是意外，在他看来赵轩已经不可能来晨光了。

先不说赵轩自己不愿意来，就陆晨估计不会让赵轩来给自己添堵。

然而陆晨的操作再次出乎了他的意料。

洪承业看向陆晨，忍不住吐槽了一句。

“我现在的思路已经快跟不上你了！”

“啊，是吗？”陆晨讪笑道。

在明知赵轩已经无意跳槽到晨光的情况下，陆晨还是主动再次向他发出了邀请。

他可不是闲的没事自找没趣，而是通过这次争论让他对赵轩所展现的客观态度和专业性，非常认可。

除此之外还是人才短缺的问题，像风控部门这种核心部门，必须要交给信任的人。

而目前陆晨最信任的也就只有洪承业了。

毕竟洪承业是系统安排过来的人，并且通过这段时间的经历，他也展现了不俗的能力。

因此对于洪承业极力推荐的赵轩，陆晨还是很感兴趣的，通过刚才的争论，让他对赵轩还是比较满意的。

就像洪承业之前说的，赵轩的严谨耿直，虽然会时不时给你添堵，但有他在，能让人安心不少。

“之前是我们洪总向你发出邀请，这次是我再次向你发出邀请，希望你来我们晨光产业将风控这一块担起来，薪资待遇都好说！”

赵轩看着陆晨脸上那真诚期待的神情，陷入了纠结。

片刻之后，他表情苦涩的摇了摇头。

“还是算了，你们的野心大，想法又足够疯狂。

我过去就只能给你们添堵，别到时候咱们闹得太难看，那就不好了！”

赵轩的意思很直白，那就是道不同不相为谋，他认为陆晨的理念和自己的完全不合，自己就算去了，以自己的性格必然会发生矛盾，到那时候，洪承业可就难做了。

赵轩的话都说到这个份上了，陆晨和洪承业自然明白他心意已决。

“那可真是太遗憾了！”陆晨面露失望之色。

而洪承业的心情就有些复杂了，他开始反思招揽赵轩是否合适。

当时他就只想着让赵轩来晨光帮自己，能够减轻自己的压力，而完全没有考虑到以赵轩的性格是否能和陆晨合得来。

或许这就是两人站的位置不同，思考的角度也不同。

“虽然你拒绝了我，但朋友还是可以做的！”陆晨开口缓解尴尬的气氛。

这顿饭吃下来虽说没达成任何的成果，但听听洪承业和赵轩两人回忆当初在深州的时光也挺不错的。

翌日一早，陆晨和洪承业就搭乘早班机回到中州市。

陆晨不在的这将近半个月时间，公司运转良好，三家商超门店装修进度越来越快，有望比预期快的完成装修改造。

员工培训方面，最终确定有八十四人愿意参加培训。

这一块陆晨交给了周茹负责，庞海已经明确要逐渐淡出公司的管理层，那就只得由周茹来接手。

周茹的能力也还算不错，之前被排挤到去管行政后勤，也管理的井井有条。

之后陆晨让她去人力资源部，刚上任就开始整顿裁员，她处理也非常不错，足矣说明她的能力。

回到公司之后，陆晨先了解了这八十四位员工的培训情况。

目前这批老员工已经培训一周了，老师都是邀请的国内知名连锁超市的培训人员。

而参与培训的员工每月补助也从原来说的两千涨到了三千，这已经相当于很多员工一个月的工资了。

并且参加培训还包吃包住，工资还一分都没少。

由于参与培训的员工大部分都是中州市本地的，所以住宿这一块，周茹只是包下了一家拥有三十多个房间的酒店。

没错就是酒店，这是陆晨特意安排的。

他就是要从现在开始给所有的管理层灌输一个高福利待遇的观念。

上午陆晨在办公室签署堆积的文件，下午就召集了公司所有的管理层开会。

经过一轮大裁员的清洗，和部门整合，如今的悦万家公司管理层并不多。

董事长陆晨，总经理洪承业，人力资源部主管周茹，运营部主管姜欣曼，还有商超门店的店长，庞海，葛玉。

陆晨看着自己目前的班底，感觉到人才短缺的紧迫。

看来要加快招人的进度了，不仅是公司的管理层，还要有基层员工。

“招人的情况怎么样了？”陆晨看向周茹。

“符合条件的有一些，只是咱们工资待遇这一块还没有定下来，我按照之前的标准来，效果不太理想！”

“猎头公司那边消息还是有不少的，只是咱们没有明确的目标，他们也只能推荐，我之前和你说过的！”洪承业接话道。

陆晨轻轻点头，“既然这样，那咱们就将工资待遇这一块定下来吧。

正好我要和你们商量这个事！”

说完陆晨示意助理冯霄玥将提前准备好的文件发了下去。

“这是我中午抽空写的，就没有那么精细，你们将就着看，可以提意见讨论！”

众人闻言纷纷翻开这份文件，只见标题是悦万家员工工资待遇福利方案。

洪承业看到这个标题就大概清楚这其中的内容了，之前陆晨曾和他讨论过，他持保守态度。