作为一个管理者，在实施激励手段的时候，必须要遵循公平原则，要有一种公平的心态，不应该对员工有什么偏见或者是喜好，也不能有任何不公平的言语和行为。只有这样，才能够使下属对你信服。所以，在对下属进行激励的...